Quelles seront vos missions ?
Notre prochain Chef de projet IAM sera en charge de :
- Assurer le pilotage complet du projet : Conduite des comités de pilotage, Suivi des actions, Rédaction des comptes rendus, Présentations du projet etc…
- Mettre en œuvre les actions projet portées par la partie SSI (à titre d’exemple) :
- Définir et implémenter les processus de gestion des identités internes et externes
- Suivre la mise en place du référentiel d’identité, et mettre en place l’annuaire des ressources
- Revoir et rationaliser les profils et droits avec les métiers
- Participer à la définition des règles de nommage
- Suivre et assister l’implémentation dans l’outil des processus d’habilitation
- Faire la recette de la mise en place des fonctions de l’outil (provisioning automatique par ex)
- Aider à la réalisation de la campagne de revue des habilitations
- Mise en œuvre des contrôles et des indicateurs habilitation
- Assister les Métiers dans la définition des profils et droits applicatifs.
- Travailler au sein d’équipes interfonctionnelles.
- Acquérir et partager en continu vos connaissances au sein de votre communauté d’experts et avec vos clients.
Rejoindre notre équipe de positive thinkers c’est aussi :
- Partagez vos connaissances et meilleures pratiques avec vos collègues, et développez votre esprit d’équipe
- L’opportunité, si vous le souhaitez, de créer des ateliers de formation, des accompagnements individuels et des formations avec les autres collaborateurs de la Positive Thinking Company.
Quelles sont les compétences requises pour un chef de projet IAM ?
- Un diplôme de préférence en ingénierie ou dans une formation similaire
- Environ 10 ans d’expérience professionnelle dans le domaine IT, dans la gestion de droits, au sein d’entreprises de taille moyenne ou importante.
- Justifier de références ou d’expériences similaires dans l’implémentation d’outil IAM et dans le domaine des habilitations
- Une volonté et une capacité de s’adapter facilement à de nouveaux outils et technologies
- Être bon communicant tant à l’écrit qu’à l’oral, à l’écoute des équipes et savoir remonter au CISO l’avancement du projet.
- Une bonne maîtrise de l’anglais (en contexte professionnel)
Avec qui allez-vous travailler ?
Vous rejoindrez une équipe expérimentée composée de 10 autres personnes passionnées, motivées et toujours prêtes à repousser leurs limites.
Au quotidien, vous travaillerez avec le domain leader, les chef de projets, les product owners, les développeurs, les business analystes, les commerciaux, […] et les membres d’équipe d’autres domaines d’expertise. Nos équipes sont aussi diverses que les personnalités qui les composent. Elles ont toutes sortes d’intérêts, de parcours et apportent un ensemble de compétences complémentaires qu’elles partagent et dont elles tirent des enseignements.
Dès vos débuts, vous serez plongé dans une culture qui encourage la créativité, la collaboration, la détente et qui se nourrit de ses erreurs, toutes essentielles pour alimenter notre capacité d’innovation.
Pourquoi allez-vous adorer travailler avec nous ?
- Dans le cadre de notre programme d’évolution à 360°, votre équipe RH vous donnera toutes les ressources nécessaires pour continuer à apprendre, vous former, et vous aider à concevoir un plan d’évolution clair.
- Nos communautés multidisciplinaires vous donneront la possibilité de vous impliquer dans des projets pouvant se situer en dehors de votre domaine d’expertise.
- un sens supplémentaire à votre travail en rejoignant une cause qui vous tient à cœur. Envie de créer ou de vous engager dans des projets environnementaux, humanitaires ou sociaux ? Nous vous aidons à le faire.
- Athlète, gameur ou fin gourmet : il y aura toujours un afterwork pour vous. Des sorties entre collègues sont organisées localement et régulièrement, afin que vous puissiez vous rencontrez et vous retrouvez dans des atmosphères propices à la détente. (COVID-19 oblige, celles-ci ont été momentanément ralenties).